立法院會三讀通過勞工職業災害保險及保護法，明定受僱事業單位不分人數強制納保；傷病給付前2個月為投保薪資100%，第3個月起至2年請領結束為70%，雇主若未替勞工投保最高處新台幣10萬元罰鍰，屆期未改善應按次處罰。

投保薪資下限為基本工資（目前為2萬4000元），並隨基本工資調整；依據分級表，投保薪資上限則為7萬2800元。